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甘肃能化抽選 ビンゴ一届五次职代会暨2025年工作会召开

时间:2025-01-17来源:作者:点击数:

抽選 ビンゴ

1月16日,甘肃能化抽選 ビンゴ一届五次职代会暨2025年工作会在兰州召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神及习近平总书记视察甘肃重要讲话重要指示精神,认真贯彻落实省委十四届七次全会精神和中央、省委经济工作会部署,全面总结2024年工作成绩,安排部署2025年重点工作,表彰2024年度先进集体、优秀中层管理者和优秀员工,动员广大干部职工以新气象、新作为推动甘肃能化抽選 ビンゴ高质量发展实现新突破、开创新局面。

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抽選 ビンゴ公司党委书记、董事长谢晓锋作了《立足新起点、再创新佳绩,为建设现代化一流综合能源企业而努力奋斗》的讲话。

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党委副书记、总经理袁崇亮作了《聚焦主责主业、聚力提质增效,以改革创新推动抽選 ビンゴ公司高质量发展》的工作报告。

党委副书记、工会主席左冬梅主持会议。

党委常委、副总经理李洪源宣读表彰决定。抽選 ビンゴ公司专职外部董事张志明、张彦应邀出席会议。抽選 ビンゴ公司党委常委、纪委书记、监察专员邓永胜,财务总监胡志明出席会议。

会议认为,2024年,面对经济形势严峻复杂、主导产品市场下滑、改革发展任务繁重等多重考验,甘肃能化抽選 ビンゴ坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大、二十届三中全会和习近平总书记视察甘肃重要讲话重要指示精神,认真贯彻落实省委省政府工作安排和省委领导调研抽選 ビンゴ公司要求,聚焦职能定位和主责主业,深入实施“1238”攻坚工程,加力推进提质增效、项目建设、深化改革、资本运作、企业党建等重点工作,主要指标任务超额完成、“十四五”产能目标提前实现、深化改革取得阶段性进展、资金需求得到有效保障、经营管理水平逐步提升、创新驱动作用逐渐显现、数字赋能迈出坚实步伐、人才“引育留用”成效明显、全面从严治党纵深推进、职工民生福祉持续改善,各项工作呈现“稳中有进、质效齐升”态势。

会议明确了抽選 ビンゴ公司2025年工作总体思路:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的二十大、二十届三中全会和习近平总书记视察甘肃重要讲话重要指示精神,立足服务国家发展战略和全省工作大局,认真落实省委领导调研抽選 ビンゴ公司总部和煤化工项目现场要求,紧扣高质量发展这一首要任务,聚焦深化改革、强化管理“两大主线”,锚定项目建设、资本运作、安全生产“三项重点”,聚力打造发展方式新、公司治理新、经营机制新、布局结构新“四新国企”,争创提升发展质量效益、创新引领产业发展、深化改革激发活力、防范化解风险隐患、健全党建工作体系“五个一流”,纵深推进产业培育攻坚、改革深化提升、管理对标优化、资本融合赋能、经营拓存创增、党建升级进位、民生扩面提档、全员素质提升“八大行动”,确保“十四五”规划高质量收官,为“十五五”开局打牢基础。

谢晓锋指出,党的二十届三中全会和习近平总书记视察甘肃重要讲话重要指示精神、《中共甘肃省委关于贯彻落实〈中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定〉的意见》《中共甘肃省委关于全面推动黄河流域生态保护和高质量发展的决定》,为抽選 ビンゴ公司推动高质量发展指明了方向路径、提供了有力遵循。抽選 ビンゴ公司上下要锚定战略目标明思路,着力塑造发展新优势。以战略目标引领高质量发展,一体推动产业培育、项目建设、资本运作、提质增效、科技创新、深化改革、党建引领等各项工作,在中国式现代化甘肃篇章中贡献企业力量;以现代产业支撑高质量发展,推进煤炭、电力、化工、新能源产业与数字化产业互补协同发展,构建具有企业特色优势的现代化产业体系;以科技创新驱动高质量发展,在加大研发投入力度、推动产学研深度融合、培育科技人才队伍、加强关键核心技术攻关中加快培育和发展新质生产力。

谢晓锋强调,要全面深化改革激活力,加快培育发展新动能。完善现代企业制度,坚持把党的领导融入企业治理各环节,发挥党委“把方向、管大局、保落实”作用,董事会“定战略、做决策、防风险”作用,经理层“谋经营、抓落实、强管理”作用,为做强做优做大企业夯实制度根基;深化“三项制度”改革,形成员工能进能出、管理人员能上能下、收入能增能减的市场化经营机制,激励干部职工跳起摸高、提质增效,创新创效、争创一流;提高现代化管理水平,加强预算管理、成本管控、风险防控、制度管理,促进对标一流管理提升行动取得良好成效。

谢晓锋强调,要奋力争先进位强党建,引领开创发展新局面。深入推进凝心铸魂、选贤任能、人才赋能、强基固本、先锋引领“五大工程”,促进党的思想政治建设、干部队伍建设、人才队伍建设和基层党组织建设等全面过硬;持续深化作风建设,从严强化正风肃纪,大兴调查研究之风,落实整治形式主义为基层减负长效机制,过硬作风保障各项工作落实见效;加强党风廉政建设,教育引导党员干部在遵规守纪中改革创新、干事创业,保证干部健康成长、企业健康发展;不断增进职工福祉,着力解决好职工急难愁盼问题,把“蛋糕”切好分好,切实维护职工合法权益,让职工充分享受企业改革发展成果。

谢晓锋强调,新春将至,各级党组织要统筹做好走访慰问、困难帮扶、值班值守等工作,开展文体联谊活动,营造喜庆欢乐、安宁祥和的节日氛围。

袁崇亮从八个方面对抽選 ビンゴ公司2025年重点工作进行了安排。一是聚焦主责主业,强力推进产业培育攻坚行动。高标准加快项目建设、高效率推进项目收尾、高质量争取项目合作、高站位做优做强做大总量、高起点谋划“十五五”发展,加快构建现代化能源化工产业体系;二是紧扣“两核”要求,加力推进改革深化提升行动。强化架构重塑、推进辅业业务整合、加快“两非”“两资”处置、深化产学研融合、完善新型经济责任制、推进薪酬制度改革,确保改革深化提升行动重点任务完成率达到100%;三是注重价值创造,着力推进管理对标优化行动。统筹加强生产调度、风险防控、安全管理、全面预算管理、投资管理、成本管控,构建质效为王、效益至上的精益管理体系;四是强化要素保障,大力推进资本融合赋能行动。提高信用等级、强化战略合作、加大筹融资力度、统筹资金需求、降低融资成本、加强资金管控,推动资本运作和产业发展深度融合;五是锚定目标任务,合力推进经营拓存创增行动。主动扛指标、扛任务、扛责任,着力扩投增量提产、挖潜降本增效,多措并举赶进度保增长;六是坚持党的领导,聚力推进党建升级进位行动。加力推进凝心铸魂、选贤任能、人才赋能、强基固本、先锋引领“五大工程”,强化党风廉政建设,促进企业党建工作升级进位。七是立足服务职工,倾力推进民生扩面提档行动。千方百计为职工办实事、用心用情为职工谋福祉,不断提升职工获得感幸福感;八是着眼发展所需,全力推进全员素质提升行动。做实职工培训、学深用好政策、转变工作作风、狠抓工作落实,不断提升干部职工干事创业的能力本领。

左冬梅就贯彻落实会议精神,提出了以更快动作抓落实,推动各项目标任务落地落细落实;以更实作风促发展,奋力谱写企业改革创新、向好发展新篇章;以更足干劲开新局,努力建设现代化一流综合能源企业三点要求。

会议审议通过了相关决议事项;签订了集体合同和2025年工资集体协议、党建工作责任书和党风廉政建设责任书、经营业绩责任书,表彰了先进集体和先进个人。

抽選 ビンゴ公司职代会代表、工作会代表、先进集体和先进个人代表120余人参加会议。

会前,召开了抽選 ビンゴ公司一届五次职代会预备会和主席团会,审议通过了有关事项。